Si en tu casa de familia tenías un carro en las décadas de los 70 u 80, su auto probablemente requería frecuentes afinamientos; a veces en incrementos de 5 a 10 mil kilómetros. La combinación de bujías y cables que eran parte de la mayoría de los autos con motor de gasolina se ensuciaban con el tiempo y hacía que un vehículo funcione “con dificultad.” Los carros más nuevos recomiendan afinamientos en incrementos de 10000 kilómetros, porque la tecnología ha cambiado en nuestros vehículos.
Sin embargo, cuando se trata de nuestros motores internos —nuestro corazón y hábitos— necesitamos frecuentes afinamientos espirituales. Septiembre es un gran tiempo para un afinamiento. Es la ocasión perfecta para volver a visitar nuestras actitudes y rutinas. Si tus prioridades y patrones cambiaron, toma unos minutos hoy para recalibrarlos. Si las últimas pocas semanas han alterado tu progreso, que este fin de semana sea un fin de semana “para volver a reencontrarnos.
La versatilidad es un rasgo de liderazgo clave. Los gerentes deben tener la capacidad de leer y responder a los cambios con un amplio repertorio de habilidades y comportamientos.
Entonces, ¿cómo puedes construir esta habilidad? Comience solicitando comentarios de colegas de confianza. Haga una pregunta simple como, "¿Qué debo comenzar a hacer, dejar de hacer o seguir haciendo para ser un compañero de equipo más efectivo?"
También puede adoptar un enfoque más sistemático y completar una evaluación de la personalidad para evaluar sus fortalezas y debilidades. Haga un seguimiento preguntando a sus colegas si están de acuerdo con los resultados. Finalmente, aprenda algunos hábitos nuevos de las personas que respeta. Organiza una reunión con un colega que tenga fortalezas diferentes a las suyas para elegir su cerebro.
Tu objetivo es aprender a ver las cosas desde su perspectiva, así que ven con una mente abierta. Incluso puede preguntar qué están leyendo, cómo aprenden o cuál es su rutina diaria.
Trata de adoptar algunos elementos de su enfoque: podría convertirlo en un trabajador más flexible y un líder versátil.
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